SEO知识:百度t9 阿里什么级别

百度、腾讯和阿里内部的级别和薪资待遇是什么样的?

如题,谁知道呀。


首先关于BAT这三家的级别。


阿里的:

百度的:技术岗位级别和阿里类似,为T序列,一共12级,阿里的级别减1或2,就是百度的级别。

腾讯的:腾讯的分级和阿里/百度都不一样,分为T1/T2/T3/T4共4级,其中又细分为3级。

员工大部分集中在中段, T2.3 和 T3.1之中。若是想从T2跨到T3,即从2.3升3.1是非常困难的。

其次关于BAT这三家的薪酬。

阿里的:

百度的:

腾讯的:

最后,



题主提出的这个问题还是蛮难回答的,毕竟我没有在百度,腾讯和阿里任何一个部门工作过。而且对于内部薪酬的事情。我所知道的也很有限,但是从另外一方面来说,这个问题也是大多数人所关注的一个问题。所以我就在这里发表一下我自己的见解。回答的不好,也希望题主不要介意。

首先,在现在这个快消费时代。像是百度,腾讯和阿里这样的公司薪酬待遇肯定是不会低的。但是这也要看你具体在里边担任的是什么职位?回答这个问题前那我问过一个曾经在阿里实习过的同学,据他所说,阿里巴巴内部的分级制度还是比较明确的,包括晋升制度,分级制度从一开始就很详细。

比如:实习生处于哪个级别?实习生转正以后又会处于哪个级别?不同部门的实习生级别是否一样?每个实习生的晋升渠道又是怎么样的呢?这些问题统统都跟我们所关心的薪酬问题息息相关。你说处不同的级别担任不同的职位,从事不同的工作。所享受到的薪酬待遇也是不一样的。

其次,这还涉及到一个地域问题。你所工作的单位所在的城市不同,那么你的薪酬待遇也会有所不同。这主要是涉及到所谓的补助问题。毕竟城市不同,消费不同,你生存所需要的必需品也有所不同。

上面说的这么多,最主要的还是要明确自己所处的位置是什么?只有这样才能明确自己的薪酬待遇。

以上就是我的回答,希望对你有所帮助,谢谢。

阿里巴巴p7级是什么级别?阿里的分类是如何的

如题,谁知道呀。


在阿里,技术部一般级别一般为:

P4 刚进入阿里的应届本科

P5 应届研究生或已工作1-3年的本科

P6 资深开发

P7 一般是技术专家

阿里的面试先定级别,然后定薪水,所以面试后级别定的越高,意味着职位和薪水也越高。社招的人员,往往从P5起。

P7 (薪水25 k+,有股票)

通常需正规本科毕业,需相关专业教育教育或相关从业经验,公司内部培养周期较长,对自己所从事的职业具备一定前瞻性了解,在某个方面独到,对公司关于此方面的技术或管理产生影响;

对复杂问题的解决有自己的见解,对问题的识别、优先级分配见解尤其有影响力,善于寻求资源解决问题,可独立领导跨部门的项目,能够培训或指导新进员工是技术或相关管理岗位的资深人士。

扩展资料

P7和P6的重要区别是,P7能跨部门领导项目,P6需在一定指导下才能跨部门领导项目。

P8 (薪水30k+,股票)本职级员工对公司内外业务及业界的相关资源及水平比较了解;参与公司相关战略制定,可影响部门管理层的对某个领域的判断;通过自己的分析对公司复杂问题解决产生影响

P8是高级专家,是行业的创新者,能自主创新

P8与P7的区别体现在对行业理解的深度不同。

研究生毕业做技术招进去是P5,博士是P6,个别能力特别强的相应提升。

参考资料来源:百度百科-阿里巴巴集团



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更新时间:2021-10-16 23:21:26
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